Relación entre carga mental del trabajo y resiliencia en trabajadores de la salud de 21 a 50 años habitantes de zona sur, Buenos Aires, Argentina

Abstract

El presente trabajo integrador final aborda la relación entre la carga mental en el trabajo y la resiliencia de trabajadores de la salud de 21 a 58 años (M=32; DT=9) que residen en zona sur, Buenos Aires, Argentina. Se buscó identificar si el grado de carga mental laboral está asociado con el nivel de resiliencia de los individuos. La metodología empleada fue de tipo cuantitativo, utilizando un diseño correlacional. Se trabajó con un muestreo no probabilístico, y la muestra estuvo compuesta por 119 trabajadores de Buenos Aires, seleccionados mediante un muestreo aleatorio estratificado de tipo intencional. El 6,7 % hombres (N=8) y 93,3 % mujeres (N=111) a quienes se les administró los instrumentos Escala de Resiliencia [ER] (Wagnild & Young, 1993; adaptación argentina: Rodríguez et al., 2009), cuestionario sociodemográfico, elaborado para cumplir con los objetivos de este estudio y escala subjetiva de Evaluación de Carga Mental de Trabajo (Rolo González et al., 2009). Los datos recolectados se analizaron con el software IBM-SPSS versión 26. El procedimiento incluyó la recolección de datos a través de encuestas online, asegurando la confidencialidad de los participantes. Los resultados mostraron que no existe correlación entre las variables, aunque sí algunas de sus dimensiones. La hipótesis quedaría parcialmente refutada. Se encontraron relaciones en las dimensiones de las variables en los sujetos que toman medicación, si tienen hijos o no, según nivel de estudio, según estado civil, relación laboral y tiempo de trabajo